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電影「金法尤物」中，女主角精心打造的入學申請錄影帶居功厥偉。現在求職者也可以輕鬆地如法炮製，從拍攝、剪輯到上傳檔案，在美國已形成新興產業。想要應徵工程師、投資銀行分析師等職務的人也可以試試看。
剛從伊利諾大學畢業的泰要找工程師的職務，人力仲介業者建議他拍攝錄影帶介紹自己，於是他在專業攝影棚拍了一支數分鐘長的簡短錄影帶，內容是他回答五個問題。例如，為什麼他選擇結構工程為生涯？他回答因為他天生是一個解決問題高手。人力仲介公司再將他的檔案網址利用電子郵件寄給潛在雇主。後來四家公司請他去上班，他從中選擇了一家。
儘管利用數位錄影加強履歷內容的還只有少數求職者，但已有不少社會新鮮人利用YouTube或Google Video網站刊登自己的影音履歷。求職網站Jobster.com甚至讓使用者在電子履歷上加入錄影內容。
還有許多公司專門提供相關服務，幫助求職者更方便地製作影音履歷。
刊登影音履歷在YouTube上的以應徵媒體或娛樂業的求職者為主，不過，情形開始轉變。由於有專門業者協助製作錄影履歷，其他產業的求職者也開始利用錄影帶，強化自己的履歷。徵才業者樂觀其成。威斯康辛州人力顧問業者懷特顧問公司總裁懷特說：「就像把選美的世界帶進商業。」有錄影加強的履歷提供可讓求職者更直接的推銷自己。
僱主也可以有更多資訊據以決定哪些人值得進一步約面談。懷特說：「雇主可以花半個小時看十支影音履歷，而不用花兩、三天時間一一面談十個人。」
不過，製作內容也要看產業差異而定。耶魯畢業生樊恩納希望應徵瑞士聯合銀行投資銀行部門的職務，他的履歷拍攝他舉啞鈴、網球發球以及舞會上的英姿，標題為「沒有不可能的事」，結果事與願違。 25歲的凱侖希望找作家助理的工作，他的履歷獨具創意。錄影帶是自製的，拍攝他早上咧著嘴跳下床，然後一邊刷牙、一邊讀稿的快樂模樣，他也不忘展現他賺錢的企圖心，抱著一袋標示有美元標誌的袋子。然後他把網站位址連同平面履歷用電子郵件寄給每個認識的人。
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